切尔西望2030愿望能得偿所愿，但穆夏拉伊林芒特离队打击信心

　　《切尔西》记者LiamTwomey和SimonJohnson写了一篇关于TheAthleticUK的专栏文章，揭示了切尔西2030计划。

 

　　这一特殊的2030愿景引起了青年培训学院的共鸣。它已经成为足球发展和运营总监尼尔-巴斯和吉姆-弗雷泽的使命宣言，以及青年发展和签约总监。切尔西是2010年代英格兰青年足球的主导俱乐部，也是近年来英格兰培养顶尖人才最成功的俱乐部之一。

 

　　20世纪20年代剩下的时间里，切尔西对自己的成就并不满意。

 

　　2030年他们为切尔西青训设定的愿景包括：

 

　　—在切尔西，青训球员占15%的联赛出场时间。

 

　　—青少年队占一线队的25%

 

　　—GCSE和A-Level的青年球员成绩高于全国平均水平

 

　　—在职业比赛中，科巴姆青训的毕业生比其他任何青训都多。

 

　　—在国内和国际比赛中获得比其他青训更多。

 

　　位于伦敦南部萨里乡村科巴姆基地的切尔西，已经很好地满足了这些要求。

 

　　近几年来，英国青训引援的格局也发生了巨大的变化，主要原因是英国退出欧盟。

 

　　弗雷泽说:“我们只能在英国引进u16以下的球员，那么如何才能获得优势呢？我们必须创造性地先获得学生，这并不容易。”

 

　　由于球队人才搜索的不断完善，切尔西在9月份宣布与AiSCOUT(一个自动化人才分析与开发平台)签订了为期五年的协议，AiSCOUT将成为俱乐部的青年研究合作伙伴。

 

　　AiSCOUT利用机器学习对业余和青少年足球人才进行挖掘和分析，并利用数据和视频资料库补充切尔西球探网络。在平台开发的两年多时间里，与俱乐部的密切沟通给了他们更高的信心，认为他们可以满足他们的需求。

 

　　业余选手可以上传自己的训练视频，也可以参加运动、认知和心理测试。这些测试将在中央数据库中形成个人数据。最后，切尔西可以指定一个平台来搜索数据库的参数，并确定合适的潜在选手进一步评估。

 

　　值得注意的是，切尔西几乎每个部门都发生了翻天覆地的变化，自去年初夏从长期老板阿布那里收购切尔西以来，科巴姆最成功的两个足球运营部门——女足和青训营——在很大程度上被单独留下。

 

　　巴斯和弗雷泽都受到了高度评价。切尔西的新老板从一开始就说，他们认为青年培训学院对俱乐部比以前更重要。他们的热情和野心被一个有点牵强的暗示所强调，那就是切尔西未来整个一线队的11名首发球员可能都是科巴姆的青年球员。

 

　　但是青年训练的目标是担心人才的流失，如果卖芒特，那将是最具破坏性的例子。

 

　　芒特队一直被年轻球员视为提升未来的象征：两个俱乐部年度最佳球员，和詹姆斯一起，迟早会成为队长的有力候选人。

 

　　把他卖给国内竞争对手，继续签下昂贵的年轻球员。他们过去的例子可能会阻碍其他青年训练营的孩子将来进入一线队，也会破坏巴斯和弗雷泽的野心。

 

　　近年来，切尔西已经失去了像贾马尔-穆夏拉(拜仁慕尼黑)和小塞缪尔-伊林(尤文图斯)这样的球员。只有一个引人注目、连贯的发展计划，才能防止这类年轻人的流失成为一个更大、更具破坏性的问题。